“早节”不保，悔之莫及。近日，《以案示警丨爱慕虚荣冒领资金东窗事发悔恨一生》一文引发关注。文章显示，经过多次考试才考上公职的90后龙黎，没有好好珍惜来之不易的工作机会，上班仅3个月，就耐不住清贫、经不起诱惑，把手伸向扶贫资金，将自己的职业生涯断送在起步阶段。年轻干部初出茅庐，本应纯粹如洗、心怀感恩，刚入仕途即贪图享乐、迷失本我，最后堕入歧途、锒铛入狱，让人痛心也令人嘘唏。

此事让人联想起，明代御史张瀚撰一书《松窗梦语》，记载“新鞋踩泥”的故事。张瀚初任御史时，曾去拜见督台长官王延相。王延相给张瀚讲述一次乘桥见闻：一日，乘轿进城，路遇大雨。一轿夫脚穿新鞋怕弄脏，起初小心翼翼择地而行；进城后，路面泥泞，轿夫不小心踩入泥坑，由此便随意踩地、不复顾惜。年轻干部初入仕途、进入岗位，好比穿了一双新鞋，任何时候都容不得行步踏错；口子一开便无所顾忌、不计后果，早晚得触碰雷区、闯入禁地，难逃被党纪这个带电高压线惩处的下场。

古人常说，白袍点墨，终不可湔。年轻干部何尝不是一件纯洁白袍，一旦作风阵地失守，让履职尽责、担当为民染上丁点异色，必然就会丢失“早节”、丧失政治本色，在违规违纪路上渐行渐远。所见，扣好为官从政第一粒“扣子”尤为重要，年轻干部从一开始就得严以修身、严以律己、严以用权，不断锤炼自我、修身养性、涵养操守。好干部是管出来的，年轻干部千万别“惯”。从案例可见，加强年轻干部教育管理势必高度重视起来，给各级党组织和领导干部提了个醒，年轻干部不具有天然防腐剂和免疫力。

干部成长，一靠自身努力，二靠组织培养。组织教育和党内监督是外力作用，个人自身努力、头脑清醒才是内生动力和根本因素。再好的制度设计，难免会在“八小时外”、无人处、独处时出现“空白点”，这时一旦本心“无主”、缺乏自律，打开“潘多拉魔盒”，还是会投机取巧、钻营趋利、贪污腐化。足见，拯救年轻干部的是年轻干部自己，葆有“新鞋踩泥”的政治自觉，做到心不动于微利之诱、目不眩于五音之色，以内无妄思砥砺外无妄动，明心正道才能怀德自重，干净纯洁方可行稳致远。

靡不有初，鲜克有终。守住“早节”，守一时容易，守一辈子却难。对于年轻干部来说，为官从政、服务群众是一辈子的事业，理想信仰、党性修养更是永恒的课题。保持“新鞋踩泥”的廉洁自觉、涵养“白袍点墨”的廉洁意识、永葆“敬终如始”的作风定力，加强理论学习、提升党性修为、筑牢廉洁操守，常怀敬畏之心、常思贪欲之害、常补精神之钙，方能做到“捧着半颗心来，不带一根草去”。（段官敬）