为了更好地贯彻落实宜春市靖安县“三比三争”暨“四敢四创”工作思想，靖安县工信局启动了一系列的企业家沙龙与人才培训活动，得到县领导的一致好评。

5月17日，宜春市靖安县委人才办和县工信局联合举办了“靖悦远来 与企有约”人才沙龙会。本次沙龙会活动，不仅为了解决靖安县企业在人才引进和人才留住方面遇到的问题，还特别邀请省市行业专家面对面座谈，直面企业的需求提供解决通道和指导等方面，如：医疗器械和医药批号等。通过深度交流，对接企业需求，共同思考，聚集智慧和力量，为靖安县的发展注入更多的活力。

人才沙龙会吸引了靖安县众多代表性企业参加。参会企业代表针对当前企业在人才招聘方面面临的问题，提出了自己的看法和想法。他们认为，企业需要加大招聘力度，建立一个良好的用人机制，为优秀人才提供更优厚的待遇和更宽广的发展空间。同时，有些企业也对在解决人才招聘难题的过程中遇到的困难和问题进行了分享，希望借此机会得到省市县各职能部门更多的支持和帮助。

除了各个企业代表的自主发言之外，本次沙龙会还邀请了省工信厅和市工信局及县职能部门领导专家学者作为客座人士，对人才引进与人才留住这一问题展开探讨和交流。他们介绍了当前国内外人才市场的现状和方向，以及如何通过制定更加科学合理的人才政策，引进更多优秀的人才到靖安县发展。

此次人才沙龙会不仅展示了靖安县企业对人才引进和留住的迫切需求，更重要的是在建立对话机制，帮助企业排除和战胜各种困难和问题的同时，也为靖安县的发展注入了新的活力。相信在人才政策及企业发展的双重努力下，靖安县吸引和留住优秀人才的能力一定会不断提升，促进长期的经济繁荣和社会进步。（赵冬庚 曾翀 姚海南）