科技是第一生产力，人才是第一资源，创新是第一动力。在推动产业高质量发展方面，万载县“大招”频出，实现县域创新能力快速提升。

盘活人才资源，开创振兴新局面。为盘活万载县各类人才，县科技特派员工作站组建了一支以土专家、田秀才、退休老专家为主的17人县级科技特派员队伍，其中，博士1人，副高职称3人。今年以来，开展科技服务150多次、培训2次，解决技术难题29个，被江西五套专题报道。

开展校企合作，实现创新新突破。为帮助企业解决关键性技术难题，万载县科技局搭建企业与国内大院大所合作的桥梁。通过开展产学研合作，产生一批科技成果，江西睿峰环保有限公司、北京工业大学等多家单位共同完成的《多源含铜固废冶炼尘泥定向富集与分离提纯关键技术及应用》项目被评为国际领先水平。

实施精准培育，跑出发展新速度。积极转变思想观念，由“重申报”变为“重培育”，投入78万元财政资金用于国家、省、市重大科技项目培育。通过大力开展梯度培育，万载县国家高新技术和专精特新企业分别突破39家和38家，江西睿锋环保有限公司的“复杂难处理锡基多金属固废高值化综合利用关键技术研究”项目刚获批省“揭榜挂帅”项目。（万载县科技局 易小顺）