“应付式落实”要不得

“我们中是不是有人把说了当成做了,把做了当成做成了,把做完了当成做好了?”在辽宁省沈阳市近期召开的一次会议上,一位负责人向在场的数百名干部发出“灵魂考问”。媒体记者调研发现,这一发问是对部分基层干部状态的“精准画像”。“说了=做了”“做了=做成了”“做完了=做好了”已经成为部分干部应付式落实的“三件套”。

据媒体报道,把“说了”当“做了”的干部,通常都是口号喊得响、落实却一动不动,比如遇到问题绕着走,光说不练假把式;只说不做,贪虚功务虚名;被事情推着走。把“做了”当“做成了”的干部,通常是把“任务分解了”当成“工作完成了”、把“开会研究了”当成“问题解决了”、把“发文了”当成“落实了”。把把“做完了”当“做好了”的干部,通常是工作看似做完了,实际上是“做歪了”“做空了”“做错了”“做坏了”。

之所以出现“应付式落实”“三件套”,表面上看是某些党员干部的懒政作怪,实质上就是形式主义的表现。新闻中列举的各种情况,比如某些地方为防控疫情搞“一刀切”,一封了之、一关了之;某些地方每年与人才工作相关的部门花费不少资金,但人才实际发挥多少作用、如何留住人才的问题却没有很好解决等,无一例外反映出某些党员干部的懒惰心理。贯彻落实上级政策精神,需要真刀真枪的干一仗,在落实过程中,付出心血、投入精力,如果只是应付式完成任务,不管群众满不满意、获得感强不强,那工作即便做完了,也是一张不合格的答卷。“上面千条线,下面一根针”,基层工作的重要性不言而喻,尤其是落实政策,不仅要干好落实工作,而且还要干出结果,坚决抵制只重视做了什么、做了多少,而不总结做得好坏、有无成效的行为。对于此类现象,必须加强监督、严肃处理。

现实中,基层工作繁杂,基层干部身兼数职,经常忙得晕头转向,于是不经意间就用形式主义来完成工作,因为不仅用不着投入辛勤的工作,而且也不会因为工作的推进而得罪人,有时上级考核检查不仔细,还有可能蒙混过关,让基层干部尝到甜头。思想上不引起重视,行动上肯定只会是花拳绣腿,最后“最坏了”“做错了”“做空了”是常有的事。正是有了这种想法,一些党员干部在贯彻落实上级工作部署时,喜欢用“应付式”的形式主义来敷衍塞责。

站在“十四五”的新起点上,想要绘就“十四五”美好蓝图,高标准高质量完成社会主义现代化建设目标任务,就必须要落实好中央的各项部署。具体到各级各部门、乃至每一个党员干部抓落实工作要脚踏实地、一步一个脚印,坚决不能只求“大概”“差不多”,而要一探“究竟”“差多少”,要做到踏石有印、抓铁留痕,以求真务实的作风、实实在在的效果,回应人民群众的期待。(周银)

阅读延伸

拒绝光说不练假把式

何宣琴

半月谈近日刊发调研报道《“说了=做了”“做了=做成了”“做完了=做好了”:应付式落实,基层耍出“三件套”》,深刻的揭露了基层应付式落实工作的现象,引发网友热议。

所谓应付式“三件套”,是指把“说了”当“做了”,即习惯于搞忽悠,热衷于喊口号,实际上脚下一动不动;把“做了”当“做成了”,即将分解任务、开会研究、层层发文等同于解决问题和贯彻落实上级精神;把“做完了”当“做好了”,即看似可以达到工作的及格线,但实际上一些“做歪了”。

这样抓落实,看似完成了任务,解决了问题,但其本质上是工作不实、作风漂浮,投机取巧,是脱离群众和形式主义的突出表现。同时,也反映出干部缺乏精益求精、较真碰硬的态度和缺乏担当作为,变相推卸责任的问题。应付式抓落实,不仅有悖于中央要求、群众期盼和事业所需,还会影响党和政府的公信力,不利于创造干事创业、担当作为的良好氛围。

拒绝光说不练假把式,要从机关部门开始、领导干部带头狠抓落实,真正把心思用在干事创业上,把功夫下到办实事上,吹糠见米、落地见效。同时,也要加大力气,久久为功抓好作风整顿和形式主义整治,为基层“真减负、减真负”,让干部不用再“绞尽脑汁”想各种套路去应付落实。

干部干部、干字当头,干则干实。奋进新时代,实现新作为,每名党员干部都要涵养务实、扎实、求实的良好作风,以真落实创造“真”事业!


评论一下
评论 0人参与,0条评论
还没有评论,快来抢沙发吧!
最热评论
最新评论
已有0人参与,点击查看更多精彩评论