江西网络广播电视台讯 11月10日，新余市纪委市监委举行新闻发布会，通报监督推动全市“制度规矩执行年”工作情况。

今年4月起，市委在全市部署开展“制度规矩执行年”工作，通过加强学习、开展自查自纠、强化监督检查、推动建章立制，树立建制度、立规矩、抓落实、重执行的鲜明导向。工作开展以来，全市纪检监察机关发挥监督保障执行、促进完善发展作用，推动“制度规矩执行年”工作走深走细走实。发布会从五个方面进行了介绍：

坚持从政治上谋划，有序推进工作。协助市委谋划推进工作，将制度规矩执行情况纳入政治谈话、巡察“回头看”内容。围绕强化制度规矩执行，明确5方面19项重点内容，逐一确定监督部门和责任人员，细化工作清单，层层传导压力，监督推动全市各级党委（党组）积极跟进、上下联动，形成“一盘棋”工作格局。

坚持在深化学习上聚力，督促入脑入心。强化室组联动，发挥派驻监督作用，督促将习近平总书记关于严明纪律规矩、强化制度执行的重要论述摘编列入各级党委（党组）理论中心组学习、县处级主要领导干部专题讨论班、党校主体班的重要学习内容，督促领导干部带头学。监督推动各地各单位梳理汇编常用法律法规制度，推动学习走深走实。对查处的违反制度规矩、违反中央八项规定精神、酒驾醉驾、赌博等典型案例及时通报曝光，通过身边事教育身边人，促使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，今年以来，通报曝光75起85人。

坚持在问题查纠上发力，强化立行立改。突出问题导向，聚焦执行党内监督、请示报告等重要制度规定，巡视巡察、肃毒整改等新建制度，本系统最常用法律法规等三个方面，通过“上级点”“群众提”“自己找”综合发力，推动问题查摆。督促县（区）和市直单位共查摆问题881个，制定措施1750条，目前已在规定时限内完成整改问题791个，需长期坚持的也已完成阶段性整改。

坚持用监督检查加力，确保压力常在。围绕工作重点，分阶段分领域先后组织开展3轮专项督导，对发现的学习不深入、问题查摆不到位等157个问题跟踪整改。对行业领域存在的问题，加强联合监督执纪，推动中央巡视、省委巡视“回头看”反馈问题整改，严肃处理相关责任人员，督促落实整改措施。严肃查处违反制度规定、规避制度执行、破坏制度建设等典型案例，今年以来，全市各级纪检监察机关共查处违反中央八项规定精神问题72起，处理人数95人，给予党纪政务处分61人。

坚持在建章立制上深化，形成治理效能。坚持边学边查边改边建，推动重点领域监督机制改革和制度建设，扎实开展“废、改、立”工作，不断扎紧制度的笼子。如向相关单位下发监察建议，推动出台正负面清单，划出法官与律师交往禁区，在规范指引下良性互动。截止目前，推动77家市直单位共建立完善785项制度，5个县（区）建立完善597项制度，工作规范化法治化水平不断提高，制度优势逐渐转化为治理效能。（傅志刚）