一年春作首，新年新气象，开局就要拼，爱拼才会赢。“谋发展、抓项目、优服务、强合作、创共赢……”在南昌市第一医院，“开局即决战、起步即冲刺”的发展干劲满满，新年新气象扑面而来，全院干部职工立足各自岗位实际，用实干为新年起笔作答，全面吹响“奋力拼搏 开局首胜”冲锋号。

服务不停，提质增效展新颜

对普通人来说，春节是合家团聚、休闲娱乐的好时光，但对医务人员来说，忙碌却没有因此“缺席”。春节假期，我院医护人员奋力坚守在医疗救治的第一线，全力保障节日期间群众的医疗服务需求。开年以来，全院医护人员迅速开启“奋斗模式”，进入“战斗姿态”，统筹疫情防控和医疗服务，全力保障人民健康。门诊大厅人流往来穿梭，井井有条的医疗秩序、顺畅快捷的就医流程，成为就医群众的最大感受。

▲ 坚守岗位全力守护人民健康

▲ 春节后第一天院领导带队慰问一线职工

头雁领学，学习提升蓄新力

2月6日下午，南昌市第一医院召开专题会议，传达学习李红军书记在全市县处级主要领导干部学习贯彻党的二十大精神专题研讨班开班仪式上所作辅导报告。党委副书记张萍主持会议并讲话。全院领导班子成员参加会议。

会议指出，党的二十大是一次高举旗帜、凝聚力量、团结奋进的大会，在党和国家发展进程中具有极其重大的历史意义。学习宣传贯彻党的二十大精神，是当前和今后一个时期的首要政治任务，必须抓紧抓实抓到位。

会议强调，全院党员干部要切实把思想和行动统一到市委、市政府的部署要求上来，以“开局即决战、起步即冲刺”的紧迫感，迅速投入到新一年的工作中，为加快构建“4 2 2”医疗卫生服务体系新格局，落实市校战略合作做出新的更大的贡献。

▲ 传达学习辅导报告精神

述职交卷 鼓足干劲谋新篇

兔年节后第一天，我院在学术报告厅举行2022年度中层干部述职大会，院领导班子与全体中层干部参加了会议。来自行政后勤、临床、医技医辅各条线的74名中层干部结合工作实际开展现场述职，全面梳理了2022年度工作开展情况，客观分析了工作中存在的不足及原因，同时对2023年科室建设、发展的目标和措施，未来五年发展思路等方面进行了规划与展望，切实做到围绕年度目标任务亮成绩，聚焦发展思路谈打算，针对短板弱项谋举措。

▲ 春节后第一天开展中层干部述职工作

务虚求实，谋定而为开新局

为进一步统一思想、找准问题、理清思路，科学研判医院面临的机遇和挑战，认真谋划2023年发展思路及工作重点，落实落细市校战略合作，2月6日下午，我院在中心会议室召开2023年领导班子务虚会。会上，院领导紧密结合分管领域工作，分析当前面临的新形势新要求，谈创新的思路、务实的建议、可行的举措，科学谋划2023年的重点目标任务。大家在交流中碰撞思想，在沟通中凝聚共识，进一步明确了发展方向，增强了信心决心，达到了在务虚中务实的目的。

▲ 召开2023年领导班子务虚会

项目为先，锚定目标启新程

医疗卫生重点项目建设是保障人民群众身体健康、提升城市首位度的重要举措。当前我院九龙湖院区项目建设正在如火如荼开展中。连日来，院领导分批带队至九龙湖项目现场开展实地调研，深入项目一线，看进度、听汇报、问情况、解难题。全院上下铆足干劲，开足马力，锚定6月30日全面开业目标，以“一天当做两天用、三步并成一步走”的拼搏状态全力推进新院区建设，确保九龙湖院区早日完工、如期开业。

▲全力推进九龙湖项目建设

不负春光起好步，奋勇争先开好局。在这个众人期盼已久的“春天”，南昌市第一医院人保持“开局就是决战”的劲头，以“起步就是冲刺”的姿态，锚定目标不偏向，狠抓落实不迟疑，卯足干劲拼开局，迅速掀起干事创业的热潮。

重任在肩、笃行不怠。2023年，全院干部职工将提振信心、坚定决心，奋力拼搏、顶压前行，全面落实市校战略合作，全力推进合作共建各项工作，携手南昌大学第一附属医院，精诚合作、深度融合，依托南昌大学第一附属医院优质的医疗资源、先进的管理经验、强大的人才队伍，在医疗质量提升、学科建设、新院区建设、现代医院管理等方面深化合作交流，借势而为、借智而进、借力而上，全力打造南昌市“医疗名片”，打响“医在南昌”品牌。(南昌市第一医院 夏诗奇 刘峥)