于都县公安局始终坚持严管和厚爱相结合、激励和约束并重、精准监督与容错纠错相统一，在严厉打击侵犯民警执法权威违法行为上坚持“零容忍”，不断压降发案率，有效保障了民警依法履职权益。

预警处置机制

梳理历年侵犯民警执法权威案例规律特点，依法履职办将重点针对接处警过程中常规性涉酒、涉重、精神障碍患者实施预警机制，依托警务管控系统，处警民警现场初步核实并及时将隐患人员形成预警汇报所领导，所领导研判分析后快速对矛盾等级提出明确意见，同时将预警信息反馈给县局依法履职保护办开启联动响应机制。紧急类、异动类预警由情指中心直接调配依法履职保护办各履职部门警力达到现场处置。

规范核查机制

依法履职保护办定期对维权案件以“回头看”形式开展倒查。通过公安执法办案系统逐案分析、视频回放，对案件存在的违规传唤、取证不全面、使用警械不恰当、精神病未鉴定、伤势未鉴定、拖延办案、调解适用不当、检察院撤案未提起复议等执法规范问题进行全覆盖核查并落实督办制度。对因制度不落实、保障不到位、指挥错误等原因导致侵权案件不成功或侵权后果加重的，对侵权案件瞒案不报、压案不查、办案拖拉，甚至阻碍、干扰案件办理的，严肃追究相关领导和责任人的责任。

容错纠错机制

于都县公安局实施维护民警执法权威和容错纠错工作“双轮驱动”，充分落实《全省公安机关人民警察执法过错责任追究及依法履职免责若干规定》相关规定，对民警执法过错行为定期召开由局领导参与评审的容错免责审议会议，对可免责的当事民警实施保护机制，支持和鼓励民警大胆开拓创新、依法履职尽责，激励广大民警担当作为、开拓进取。(于都县公安局 管水府）