为促进新民警尽快转变身份认识，熟悉岗位业务，近日，南昌监狱聚焦青年民警能力素质建设，结合省局青年民警岗位练兵和监狱“墩苗计划”，利用理论学习、警体训练、实战实训“三把钥匙”，开启新民警入警之旅，助力新民警扣好“第一粒扣子”，走好从警第一步。

用好理论学习钥匙，做到固本培元

监狱工作存在特殊性、专业性和复杂性等特点，业务理论知识学习是新民警进入新岗位、新角色的第一把“钥匙”。为用好这把“钥匙”，监狱统筹谋划、科学安排，坚持以问题为导向，设置一系列理论学习课程，内容涵盖党的二十大精神、监狱概况、纪律作风、安全保密、消防应急以及“减、假、暂”案件办理等专业知识，抽调各科室（监区）业务骨干和监狱名师进行授课，确保课程内容扎扎实实、清清楚楚，新民警能够学得快、学得实、学得牢。通过一系列理论课程，新民警职业素养、理论水平得到显著提升。

用好警体训练钥匙，力求瘦脂强肌

警务技能是人民警察执法执勤中必备的基本技能，为此，监狱明确训练目标任务，制定训练内容与计划，针对技能和体能，不断开展强化训练。以技能强、素质好的民警担任培训教官，切实做到训练严要求、考核严把关，确保训练取得实效，为提高新民警身体素质打下坚实基础。同时，充分发挥新民警中退伍军人作用，利用空闲时间进行自主训练，不断激发队伍战斗力和凝聚力，展现青年民警积极向上、实干争先的良好风貌。

用好实战实操钥匙，突出实用实效

针对新民警成长经历单一、实践锻炼机会较少、接触监狱改造工作不多等实际情况，监狱坚持“一切围绕实战，一切为了实战”的原则，搭建理论与实践相联系的桥梁，将新民警纳入十三监区、二十二监区管理，制定学习计划，由监区业务能手“一对一”帮带，充分学习监狱指挥中心业务、罪犯档案整理、值班值守等工作内容，帮助新民警尽快掌握监狱业务知识，进一步提升新民警的综合素质。通过监区民警的言传身教，新民警在学中干，在干中学，加深了对监狱工作的理解，认识到自身的差距，为今后的工作目标定下了方向。

下一步，南昌监狱将根据实际需要，分阶段、有计划地开展不同的实训，不断增强新民警的使命感、责任感和归属感，为监狱高质量发展贡献坚强有力的青春力量。（张恩海）