【“三比三争”践行动】宜春万载:法治护航为企业夯底气

“有了法律服务保障,我们企业的发展更有底气了。”面对营商专员的回访,万载县某企业负责人连声道谢。

近期,万载县司法局在“入企走访连心”排查时发现,省外某企业向该公司购买一批产品,中途却提出要终止合同,双方交涉数次未果。了解情况后,营商专员立即联合法律顾问与对方负责人沟通,经过耐心细致地释法说理,阐清由此带来的法律风险及后果,最终促使对方依法履行合同。今年上半年,全县共办理涉企轻微违法行为不予行政处罚案件7件、涉企一般违法行为从轻减轻行政处罚案件151件。全县各行政执法机关综合运用行政建议、走访约谈、警示告诫等柔性执法方式教育、引导和促进市场主体自觉守法、自我纠错,共涉及市场主体544家1462次。

该县以“三比三争”为指引,坚持为市场主体提供“全生命周期”法治服务和法治保障。推行免罚轻罚清单,加强清单动态管理,建立问题整改回访交流机制,对企业反映的重大行政执法问题进行跟踪处置,通过发出执法建议书定期反馈推进情况,及时纠正不规范的执法行为19起。大力推行包容审慎监管,积极开展法规宣传、教育引导、告诫说理、监督整改等行政执法模式。针对景区、学校附近流动摊点卫生条件差、易引发道路交通堵塞等问题,行政执法人员以教育引导为主,加强对其进行相关法规的宣传,劝导摊贩在就近市场和便民服务点内经营,通过善意劝离的方式,引导其纠正违法行为。

该县坚持完善涉企矛盾纠纷多元化解机制,常态化组织人民调解员、园区“法律明白人”骨干深入企业和市场走访调查,重点摸排涉及知识产权、劳动用工、破产清算、合同履约等民商事纠纷,逐一登记并建立清单。指导纠纷易发、多发领域的企业健全完善突发纠纷应急预案,定期分析研判涉企纠纷苗头性、趋势性问题。优化涉企行政复议案件办理,开展助企纾困专项行动,降低企业风控成本。构建“线上+线下”“联动+联通”的商事调解模式,联合建立商(协)会调解中心13家,推进涉企纠纷诉前分流调解。截至目前,已调处涉企纠纷115件。(胡祖荣 袁辰珧)

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