6月5日，庐山市劳动人事争议仲裁院举办了一场别开生面的庭审观摩活动，旨在通过“零距离”体验，让企业与劳动者更加直观地了解劳动仲裁案件的审理过程，从而强化法治宣传教育与实践的结合，促进劳动关系双方依法维护自身权益，构建和谐稳定的劳动关系。

此次活动邀请了10家庐山市内企业代表和5位劳动者代表参加。庭审现场，劳动仲裁员严格按照法定程序，对一起典型的劳动争议案件进行了公平审理。整个庭审过程秩序井然，双方当事人的委托代理人充分表达了申请人的诉求和理由，劳动仲裁员也耐心听取了双方的陈述，针对案件的争议焦点进行了深入的询问和调查，并对当事人双方进行耐心的调解，动之以情，晓之以理，力争在劳动纠纷初期，以和平的方式解决双方的劳动争议。

庭审过程中，企业代表和劳动者代表们全神贯注地观看，不时地记录着庭审的每一个细节。他们纷纷表示，通过观摩庭审，更加深入地了解了劳动仲裁案件的审理流程和法律规定，也深刻认识到了依法用工、依法维权的重要性。

庐山市劳动人事争议仲裁院负责人表示，此次庭审观摩活动旨在通过实际案例，让劳动关系双方更加直观地感受到法律的力量和权威。通过这种形式，可以更加有效地普及法律知识，提升劳动关系双方的法治意识和依法维权意识。同时，也希望通过这种活动，促进劳动关系双方更加理性地处理劳动争议，减少不必要的矛盾和纠纷。

通过此次庭审观摩活动，庐山市劳动人事争议仲裁院将法治宣传教育与实践相结合，为劳动关系双方提供了一个学习、交流的平台。引导企业依法落实劳动保障、依法用工、增强劳动者依法维权的法律意识、增加遵法守法的法律思维。共同营造庐山市和谐稳定的劳动关系。

庐山市构建和谐劳动关系工作得到了庐山市委、市政府的高度重视和大力支持。下一步庐山市将继续加大对劳动保障政策法规的宣传力度，加强和谐劳动关系建设，向企业和劳动者提供更加高效、便捷的法律服务。营造庐山市依法规范用工的良好社会氛围，为经济社会的发展提供坚实的保障。（刘亨 王世阳）

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