近日，一段视频在辽宁锦州引发热议。视频中，一位女干部在布置卫生工作时，要求下属每块砖缝中不能有一点尘土和沙粒，这一极高的标准引起了网友的广泛讨论。一些网友认为这种过度追求细节的态度是形式主义，而不是真正为了把工作做到最好。

细节确实在很多工作中起着至关重要的作用。例如，在卫生工作中，注意细节可以让城市街道社区更美观整洁，预防细菌和病毒的传播，为人们提供一个安全舒适的生活环境。然而，每块砖缝都不能有一点尘土和沙粒，这样的标准是否合理，还需根据实际情况来评估。

过度追求细节可能会忽视真问题。在形式主义的框架下，人们更注重表面上的完美，而忽视了实际工作中的问题。对于卫生工作而言，确保公共场所的清洁和卫生是首要任务，而不是过分关注砖缝中的尘土和沙粒。不能有一点尘土和沙粒，显然过于苛刻了，毕竟人来人往、车来车往，尘土和沙粒根本避免不了，那么这样的要求就显得“离谱”，太不接地气了。

过度追求细节可能会给下属带来不必要的压力和负担。如果干部过于强调细枝末节，可能会让员工在工作中感到焦虑和紧张，这不仅影响工作效率，也会对员工的心理健康造成负面影响。久而久之，不仅容易引发下属不满，甚至需要花费更多地人力、时间成本去做好这样一份工作，那么别的工作就很难开展，别的区域也会很难顾及。

拿着“显微镜”检视要求去检查工作，也要考虑工作标准的可行性和合理性。过度追求“细节”并不等同于良好的管理和高效的工作。针对这一事件，我们应该从多个角度进行思考和讨论。一方面，要肯定女干部对工作的严谨态度和对卫生工作的重视；另一方面，我们也要反思这种过度追求细节的态度是否真正有利于实际工作的开展。要解决这个问题，管理者应该根据实际情况制定合理的工作标准，不过分追求细节，也不过于宽松，确保每一份力量都用到刀刃上。