今年以来，万载县按照国家、省、市关于烟花爆竹安全生产工作要求，更好统筹发展和安全，在财力非常紧张的情况下，相继出台《万载县烟花爆竹企业内部隐患报告奖励制度（试行）》《万载县烟花爆竹企业落实内部隐患报告奖励制度奖励资金发放暂行办法》，由县财政每年统筹1000万元，率先在烟花爆竹企业内部激励员工积极参与报告安全生产过程中存在的各种隐患，并实行奖励制度。

制度实施以来，共收到企业员工有效报告2232起，视级别情况，按每次每条10至500元不等奖励标准，总计需兑现奖励资金15.39万元，待申报受理到期后统一拨付至企业。

通过激励员工安全隐患报告以及对典型安全隐患案例分享推广，进一步提升了企业安全管理水平，有效从源头上防范了安全事故发生，营造了安全管理群防群治新氛围。（鲍迎春）