为进一步优化人社营商环境水平，万载县人社局结合“三比三争”活动，主动服务园区企业，提升企业和群众满意度，助力各类惠民政策、营商服务落在实处，通过念好培、宣、干“三字诀”，进一步推进人社效能升级，实现便企惠民再增速。

念好“培”字诀，助力人社干部业务能力提升。结合“党建 社员大课堂”，开设营商环境工作专题讲座，进一步提升人社干部营商环境建设理论水平和专业能力，将学习成果转化为惠企助企的实际成效，营造“人人都是营商环境、事事都是营商环境、处处都是营商环境”的浓厚氛围。

念好“宣”字诀，提高企业群众政策知晓度。组建人社营商环境专员服务小分队，对企业职工关注度高的社保、劳动关系等相关法规政策开展三进大宣传，即“进企业、进校园、进社区”，截至目前，在与走访企业的同时，宣传就业创业扶持政策20余次，帮助企业梳理解决问题10余项。

念好“干”字诀，推动惠民惠企政策落地落实。强化责任意识，定期召开召开优化营商环境指标推进会，各股室认领“责任田”，明确目标任务，研究分析短板弱项，以实际行动提升企业满意度，将指标考评纳入干部绩效考核，高标准严要求倒逼营商环境优化。

下一步，万载县人社局将始终把优化营商环境作为推进人社事业高质量发展的有力抓手，以企业群众需求为导向，不断优化服务方式，疏通服务堵点，切实将优化营商环境渗透进人社工作各个环节，推动万载经济高质量发展。